星級考試現(xiàn)場
6月24日，上海英內(nèi)物聯(lián)網(wǎng)科技股份有限公司在公司餐廳三樓組織一線員工進行2018年度星級考試。考試內(nèi)容為質(zhì)量、生產(chǎn)、行政三大科目，涵蓋了與企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營息息相關(guān)的生產(chǎn)安全、崗位技能、質(zhì)量管理、公司制度、企業(yè)文化等方面。
一線員工星級考試制度是英內(nèi)物聯(lián)企業(yè)管理層在長期的企業(yè)管理工作中，摸索出符合英內(nèi)物聯(lián)基本司情的一項創(chuàng)舉。制度根據(jù)員工考試科目的得分，為員工評出不同的獎金星級，評定的星級越高，則下一年度額外發(fā)放的月度星級獎金越豐厚。通過獎金激勵，在提升一線員工酬勞待遇的同時，充分調(diào)動了自主學(xué)習(xí)能動性，補齊了一線員工往往注重實際操作而容易忽視技術(shù)理論的短板。
一線員工星級考試制度在英內(nèi)物聯(lián)已經(jīng)實行多年，廣受企業(yè)一線員工歡迎和重視；由此帶來員工在職業(yè)技能、崗位責(zé)任感、競爭意識和主人翁意識等方面的持續(xù)提升，使得英內(nèi)物聯(lián)在保障生產(chǎn)安全、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量、提升生產(chǎn)效率上受益匪淺。
一線員工星級考試制度是英內(nèi)物聯(lián)構(gòu)建學(xué)習(xí)型企業(yè)的重要一環(huán)。幫助員工自我成長、為員工提供良好的成長環(huán)境，也是英內(nèi)物聯(lián)能夠長久保持活力，在日趨激烈的市場競爭中占據(jù)地位的眾多法寶之一。
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